NHỮNG ĐIỀU CẦN BIẾT VỀ PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ DEMO
Con người là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp. Một doanh nghiệp đang phát triển sẽ kéo theo sự gia tăng về số lượng nhân sự, từ đó việc quản lý nhân sự sẽ là bài toán đau đầu với các cấp lãnh đạo. Những hệ thống phần mềm quản lý nhân sự ngày nay ngày càng chuyên nghiệp và hỗ trợ nhiều hơn cho lãnh đạo công ty.. Việc tìm một phần mềm tốt phù hợp để áp dụng vào bộ phận điều hành nhân sự là điều không hề dễ. Vì thế hôm nay, HrOnline sẽ đem đến cho các nhà quản trị phần mềm quản lý nhân sự demo, giúp các nhà quản trị có thể trải nghiệm và cảm nhận được các tính năng mà phần mềm mang lại.
Phần mềm quản lý nhân sự demo là gì?
Phần mềm quản lý nhân sự demo hay còn được gọi là phần mềm quản lý nhân sự là một công cụ hữu ích, giúp nhà quản trị nắm được tình hình nhân sự trong doanh nghiệp. Phần mềm được thiết kế rất gần gũi với người dùng, bám sát các yêu cầu về quản lý nhân sự, thuận tiện cho người sử dụng, giúp tiết kiệm thời gian. Thông thường, doanh nghiệp sẽ ngần ngại, phân vân khi lựa chọn mua một phần mềm quản lý. Chính vì lý do đó nên các nhà cung cấp đã tạo ra các phần mềm quản lý nhân sự demo, giúp doanh nghiệp có thêm thời gian để tìm hiểu và sử dụng thử các tính năng của phần mềm trước khi quyết định mua toàn bộ phần mềm.
Vì sao nên sử dụng phần mềm quản lý nhân sự demo?
Việc sử dụng phần mềm quản lý nhân sự demo mang lại cho doanh nghiệp nhiều trải nghiệm thực tế trên phần mềm, giúp việc vận hành nội bộ sau này thuận lợi hơn
Tránh gây nhầm lẫn, dễ dàng phân biệt được các tính năng khác nhau của từng loại phần mềm
Nhận định được ưu, nhược điểm của phần mềm để đưa ra kế hoạch hoạt động tối ưu hơn
Xem xét được các tính năng, lợi ích xem phần mềm có thật sự phù hợp với doanh nghiêp không trước khi quyết định mua phần mềm.
Đánh giá chính xác nhất hiệu quả của phần mềm
Từ bản Demo, tìm ra những tính năng cần thiết cho doanh nghiêp, có thể tiế hành mua từng phần, chỉ mua những tính năng cần thiết để tiết kiệm chi phí.
Các chức năng mà phần mềm quản lý nhân sự demo mang lại
Quản lý nhân sự
Đây là nơi trung tâm lưu trữ toàn bộ các thông tin như: sơ yếu lý lịch, hợp đồng, bảo hiểm, lương thưởng, lịch công tác,…của tất cả nhân viên trong suốt quá trình làm việc. Từ đó trích xuất dữ liệu hỗ trợ thực hiện công việc chấm công, tính lương, tính thuế,…
Quản lý chấm công
Phần mềm tích hợp với máy chấm công, thông qua việc chấm công theo hình thức định vị GPS, kiểm soát vị trí làm việc của nhân viên, hình ảnh dễ dàng kiểm soát quản lý ra vào, đi trễ, về sớm, tăng ca, làm việc ca đêm, nghỉ phép, lịch làm việc,… của toàn bộ cán bộ nhân viên để thuận tiện cho việc tính lương tránh sự nhầm lẫn sai sót, thiếu hụt cho nhân viên hay doanh nghiệp.
Quản lý tiền lương
Thông qua quản lý chấm công, tiền lương nhân viên sẽ được tổng hợp, tính toán một cách chính xác nhất kết hợp với các yếu tố như: sản phẩm, thiết lập chính sách công tác tính lương, phụ cấp, bảng chấm công,…của toàn bộ nhân viên, có sự công bằng và chish xác cao.
Bảo hiểm, thuế TNCN
Thiết lập động mức đóng bảo hiểm, thuế
Xử lý lương đóng bảo hiểm khác với lương thực tế
Kết xuất báo cáo BH, BH thất nghiệp, Thuế theo quy định nhà nước
Kế hoạch nhân sự và tuyển dụng
Phân tích nguồn nhân lực
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng nhân sự và phê duyệt
Lập kế hoạch nhân sự
Tạo lịch hẹn phỏng vấn và đánh giá kết quả
Quản lý đào tạo
Thông qua hệ thống đánh giá nhân viên đưa ra danh sách kế hoạch đào tạo nhân viên hiệu quả
Gửi và phê duyệt yêu cầu đào tạo
Tổ chức lớp đào tạo
Đánh giá nhân viên sau khi tham gia khóa đào tạo
Đánh giá nhân viên
Nắm được khả năng làm việc của từng cá nhân, đánh giá, đưa ra tiêu chuẩn đánh giá – KPI cho toàn bộ cán bộ nhân viên dựa trên phần mềm quản lý nhân sự KPI để áp dụng hình thức xử lý, thưởng, phạt, thăng cho nhân viên lâu năm hoặc nhân viên có hoạt động nổi bật trong quá trình làm việc.
Lợi ích phần mềm quản lý nhân sự mang lại cho doanh nghiệp
Nắm được toàn bộ tình hình hoạt động của doanh nghiệp thông qua phần mềm
Ngoài việc sử dụng trên nền tảng web, nhà quản lý có thể dễ dàng kiểm tra tiến độ làm việc, xử lý mọi công việc, giao việc từ xa thông qua phần mềm quản lý nhân sự trên điện thoại, giúp nâng cao chất lượng công việc và tiết kiệm thời gian.
Truyền tải thông tin nội bộ tức thời, chính xác cho toàn bộ phòng ban, doanh nghiệp. Mọi người đăng bài viết, bình luận, chat với nhau giống như chức năng của một mạng xã hội.
Trong môi trường làm việc hiện đại, nhân viên không còn mất nhiều thời gian cho việc tìm kiếm dữ liệu hay lưu trữ hồ sơ bằng giấy tờ.
Tối ưu năng suất làm việc và giảm thiểu các chi phí.
Phần mềm quản lý nhân sự demo là một lựa chọn sáng suốt cho doanh nghiệp muốn trải nghiêm sản phẩm trước khi mua, là sự kết hợp của tất cả các hệ thống tuyển dụng và quản trị lực lượng lao động, với mục đích cuối cùng là cải thiện hiệu quả kinh doanh. Phần mềm sẽ tập trung vào các quy trình hành chính và nguồn nhân lực, để nhà quản lý dễ dàng phân công công việc, theo dõi – đánh giá tiến độ hay khen thưởng dựa trên một phần mềm duy nhất, mang lại hiệu quả cao về năng suất và tiết kiệm chi phí. Phần mềm không chỉ giúp doanh nghiệp hợp lý hóa quy trình quản lý nhân viên mà còn khai thác tối đa tiềm năng của họ. HrOnline tin chắc rằng, phần mềm quản lý nhân sự demo sẽ mang đến cho doanh nghiệp một cái nhìn khác về công tác quản lý nội bộ trước đây. Nếu doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng phần mềm quản lý nhân sự demo, hãy liên lạc với HrOnline ngay nhé!